早期教育国际职业园长培训

一 培训背景：

随着中国早期教育婴幼一体化、国际化发展，当前园长培训（行政类培训、学术类培训、商业化培训）缺乏国际型视野，缺少一体化指导，缺乏实用型督导，缺少经验式分享，缺少能力型提升，缺少心灵化激励。为此，北京华夏爱婴教育机构、中国国际幼儿教育研究院合作推出了全新的国际型职业园长培训。

二 项目方案：

培训宗旨：让园长更成功，让园长更幸福

培训模块：早期教育新资讯、园长成长新力量、团队管理新框架、园所经营新模式

培训模式：互动式（专家、督导与园长互动）、内化式（心理拓展、人格提升）

培训形式：学术讲座、经验沙龙、互助成长、园所实习、园长基地

项目口号：让园长感动，让培训实用

三 培训内容：

早期教育新资讯：传播国际先进教育新理念、新资讯；

园长成长新力量：提升园长能力、心灵成长新力量；

团队管理新框架：打造园所国际先进管理新框架；

园所经营新模式：推广园所国际经营新模式；

园长沙龙与互动：交流园长成功幸福新经验。

四 培训大纲

   模块一：早期教育的发展对幼儿园与园长的发展要求（时长：半天）

1.国内外早期教育的发展形势（国际早期教育理论多元化；家园共育；国家将增大投入与管理力度）

2.我国早期教育产业发展现状（风险资本与上市公司进入；公办园所增加；人口总体减少；机会与危机并存）

3.幼儿园特色化与婴幼教育一体化发展趋势（课程国际特色化、教学本土特色化、经营管理现代化）

4.幼儿园必须提高竞争力（品牌、形象、资源、产品、师资、效益六大方面）

5.园长必须提升管理与经营能力（素质、能力、经验三方面）

数据：中国幼儿园竞争力发展数据列表；中国幼儿园园长培训课程演变分析。

   模块二：幼儿园竞争力的提升（时长：一天）

1、幼儿园如何引进品牌提升品牌竞争力？

2、幼儿园如何改造环境提升形象竞争力？

3、幼儿园如何整合外部资源提升资源竞争力？

4、幼儿园如何引进特色课程提升产品竞争力？

5、幼儿园如何打造团队提升师资竞争力？

6、幼儿园如何提高商业模式的竞争力？

案例：幼儿园引进品牌提升竞争力案例分析

   模块三：园长经营与管理能力的提升（时长：一天半）

1、职业园长成长目标（事业成功与人生幸福）

2、国际职业园长的资讯学习与知识力量

3、国际职业园长的心理素质与信念力量

4、国际职业园长的沟通能力与感召力量

5、国际职业园长的管理能力与激励力量

6、国际职业园长的经营能力与合群力量

6、国际职业园长的学习能力与自我成长力量

   学习形式：

案例分析、体验游戏、心理测试、情境模拟、

感悟体会、互动研讨、小组讨论、分享交流。

五 培训收费：

培训费：4800元/人3天；

资料费：500元/人

证书费：500元/人（中国国际幼儿教育研究院签章）

往来车费、住宿自理。

六 报名方式：

www.hxay2005.net (在线报名)；400 686 2005 （长途免费）；

七 培训地点：

北京及各省会城市、地级城市

八 培训时间：

各省、地市园长人数达到40人即开班。具体时间提前一周通知。